Giver din arbejdsgiver dig fri, når din kat er syg?

Jeg begynder med at sige, at jeg er mor til to teenagere og tre katte. Jeg har delt mit hjem med katte hele mit liv og har indtil for nylig arbejdet i enten et kontor eller en kundeservicetype. Fordi jeg skriver om katte, er jeg vant til at læse kommentarer fra børnløse katteejere, der føler, at arbejdsgivere skal behandle dem med samme respekt som de behandler dem med menneskelige børn. For eksempel, hvis deres kat er syg og har brug for at gå til dyrlægen eller i det mindste har brug for tilsyn, vil de gerne have muligheden for at gøre, hvad de har brug for for deres katte ... og uden besvær fra usympatiske ledere og misbilligende blik fra co -arbejdere. Når alt kommer til alt er vores katte levende væsener og dyrebare familiemedlemmer, som vi elsker ... og som vi underskrev for at passe på, da vi valgte at bringe dem ind i vores hjem.

Jeg har oplevet medarbejderens side ved at bede om fri til at tage sig af både børn og katte. Jeg har arbejdet flere job, hvor lederen var en kæledyrelsker og virkelig sympatiserede med, at jeg havde brug for at passe en af ​​mine syge katte. Dette var altid en velsignelse - jeg trak vejret, da dette var opsætningen, fordi jeg vidste, at jeg ville blive hørt og forstået. Og jeg vidste, at der var nogen, som jeg kunne dele alle mine kattebilleder med. Generelt var disse ledere også medfølende, når det gjaldt min afgang for at hente syge børn fra skolen eller blive hjemme helt for at passe min søn eller datter.

Jeg har også arbejdet for personer, der var forældre til menneskelige børn, men som ikke boede med kæledyr af nogen art. Det er her, det blev vanskeligt. Begrebet pleje af syge børn blev forstået; min opfordring til arbejde, fordi der var blod i min kats urin, blev dog ikke modtaget så godt. Dette stressede mig uden ende. Jeg har altid betragtet mig som en samvittighedsfuld medarbejder, men alligevel følte jeg utrolig skyld for at have sørget for, at min kat, der havde åbenlyst ubehag, fik den pleje, hun så hårdt havde brug for. Møder og deadlines kunne vente. Jeg kan huske et par situationer, hvor jeg løj for at være der for en af ​​mine katte. Efter min mening er det intet mindre end latterligt.

Åh, og så er der bosserne, der ikke har noget dyrellermenneskelige børn, og hvis prioritet er nummer etarbejde. Og de synes, det burde værevoresogså prioritet. Jeg har arbejdet for mindst én person, der ikke havde tid eller tålmodighed til mit manglende arbejde til at tage mig af nogen ... inklusive mig selv. Det er overflødigt at sige, at jeg ikke blev i disse stillinger meget længe.

Når jeg taler som en, der tager sig af både mennesker og katte, tror jeg, at hele systemet er dårligt i nogle virksomheder. De højere ups glemmer, at medarbejderne klarer sig bedre, er lykkeligere og skaber mindre omsætning, når de behandles med respekt. Ja, der vil altid være nogle, der misbruger systemet; dog behandler de fleste deres job ansvarligt - du kan ikke tage højde for slackerne. Når vi vælger at bringe et menneske eller dyr ind i vores liv, er vi enige om at gøre det, der kræves for at passe dem. Sådan er det. Og jeg har det på samme måde med dem, der også tager sig af ældre forældre eller andre familiemedlemmer i nød.

Det sørger mig, at nogle mennesker synes at have mistet anerkendelsen (eller måske aldrig haft det), at vi alle er ét - alle levende væsener, der stoler på hinanden. Jeg ved, at nogle virksomheder er langt fremme med at behandle medarbejdere med venlighed, når det kommer til deres behov for at lægge arbejde på bagbrænderen og være der for et væsen, der er afhængig af dem. Jeg hører om det hele tiden - kudos til dem! Jeg håber, at der vil være en dag, hvor alle virksomheder vedtager politikker, der villigt og respektfuldt tillader medarbejdere at sætte deres menneskeligeogdyrefamilie forud for arbejdet.

Hvad tænker du? Fortæl os om det i kommentarerne!

Læs mere af Angie Bailey:

• 5 tip til at hjælpe dine børn med at starte et selskab med kæledyr
• Jeg opdrager min søn til at elske katte, uanset hvad samfundet synes
• 6 tip til planlægning af den perfekte kattetema-fest til børn
• 5 måder katte er god terapi til angst og depression hos børn
• 5 DIY-projekter, du og dine børn kan lave til dine katte

Lær mere om din kat med Catster:

• Underlige kattefakta: 8 grunde til, at din kat kan lide at slikke dig
• 10 lyde, som katte laver - og hvad de betyder
• 8 ting at prøve, når din kat ikke spiser

Om forfatteren:Angie Bailey er en evig optimist med en tilbedelse af alt fjollet. Elsker pre-adolescent drengshumor, ordspil, fyldes op med parodysange, tænker på katte, der gør folk ting og The Smiths. Skriver Catladyland, en kattehumorblog, Tekster fra Vanter (stammer lige her på Catster) og forfatter whiskerslist: Kitty Classifieds, en fjollet bog om katte, der kæmper og handler online. Partner i et produktionsfirma og skriver og handler i en komedie-webserie, der indeholder skitser og mockumentaries. Mor til to mennesker og tre katte, som alle vil have hende til at lave mad til dem.